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企业名称: 中国东方航空股份有限公司

案例名称: 东方航空:《“赢在青春”,为青年员工打造“双创”舞台》

参选奖项: 年度员工关爱最佳案例

为了改变传统企业内部缺乏创新氛围和发展平台的状态,激发青年员工创新能力和自主创业精神,东航举办了“赢在青春”品牌系列比赛,鼓励青年员工从客户需求出发,通过研发新系统、技术创新和改进业务流程等途径优化工作思路和方法、挖掘全新业务。比赛的优胜项目投送公司“锐启创服”创业孵化平台,帮助青年员工将创意变为现实。2015年的“赢在青春•互动营销达人”比赛共收到43个创新项目,涉及众筹、O2O、LBS、跨境电商等多个业务类别。

在前几次比赛中脱颖而出的创意和项目均已在通过孵化公司投入使用,服务于旅客出行体验,获得良好经济效应和社会反响,负责这些项目的青年员工也从中得到能力锻炼和职业发展,实现了员工、企业和客户三方共赢共享创意成果的良好局面。
 

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