首页



企业名称: 雅诗兰黛(上海)商贸有限公司

案例名称: 雅诗兰黛:关爱留守儿童——教师培训项目

参选奖项: 年度责任创新最佳案例

2011年,雅诗兰黛公司进行了一次员工调研,或许是女性员工居多的缘故,80%的员工不约而同地选择了关爱“留守儿童”这个特殊的弱势群体。这是雅诗兰黛中国公司成立以来首次纯本土化公益的尝试。

2012年,雅诗兰黛公司参与中国人民对外友好协会发起的“彩虹桥”工程,正式开始了关爱留守儿童的公益行动。先后投入150万元,为湖北红安县、陕西延安市等革命老区的留守儿童幼儿园捐赠了课桌椅、儿童床、乐器和学习用品,使得1000多名老区幼儿受益。雅诗兰黛公司员工更自发捐赠了近7000件爱心物品,由公司的员工志愿者代表们送到孩子们手中,这些志愿者代表们走访了各个留守儿童幼儿园,带去了同事们的爱心和礼物,和孩子们一起做游戏、玩玩具,给孩子讲故事,教他们演奏乐器。

2013年,雅诗兰黛公司携手中国青少年发展基金会、清华大学,组成专家课题组,通过举办座谈会、问卷采集等方式进行实地调研,最终形成了《中国农村留守儿童调研报告》。

《调研报告》发现:亲情缺失、学习管理、隔代教育、生活自立、习惯养成、社会融合等是当今社会留守儿童普遍存在的问题,而大部分留守儿童都在寄宿制学校学习,因此,学校辅导教师的作用尤为重要。

2015年,雅诗兰黛公司携手中国青少年发展基金会共同开展了留守儿童辅导教师培训项目,首期 “雅诗兰黛留守儿童辅导教师培训班”共有60名留守儿童教师学员,来自安徽、四川等30所学校。在为期一周的培训中,学员们系统学习了基本辅导理念、心理健康教育活动课设计与主持,及绘画治疗的理论与技能等课程,提高了对留守儿童问题的理论认识,实践技巧。

© 2001-2016 Shanghai Daily All Rights Reserved